汇聚“先锋核动力”，吹响奋进冲锋号

中国报道讯(通讯员徐阳)2021年上半年，苏州相城经开区依托“先锋核动力”，立足庆祝中国共产党成立100周年系列活动，以“五学五比五争先”行动为主线扎实推进党组织建设，为“争当表率、争做示范、走在前列”提供坚强的组织保障。

凝魂筑基，扎实推进党建工作

强双基保驾护航。高质量完成社区“两委”换届工作，选好干部、配强班子。新一届“两委”人员平均年龄35周岁、本科学历占比69%。着力推进“两个覆盖”，新建“两新”党组织5个。完成26个基层党建书记项目立项，推动各级党组织书记抓基层党建落地见效。

党史学习深入人心。扎实推进党史学习教育，组织“线上+线下”“电影+宣讲”“走学+实践”等多形式学习60余次，发布“我为群众办实事”9个重点项目，4个成效项目为群众带来真切的便利，先后开展活动20余次，实现党史学习教育走新更走心。

建党百年逐梦前行。举办“百年风华 初心经开”庆祝中国共产党成立100周年主题活动，推出先锋人物9期及口述史6期，表彰“两优一先”40名，命名“红色工匠”10名，“五学五比五争先”行动中12个行动支部展现干部精气神。开展庆祝中国共产党成立100周年座谈会，学习习近平总书记“七一”重要讲话精神，激励广大党员提振精气神、展现新作为。

党建赋能，深度激发内生活力

社区治理不断升级。利用社区网格化常态化开展社区环境容貌、生活秩序、文明程度提升。党员干部积极推进停车场改造、充电桩建设等实事活动。实时关注老人状况，让老有所依、老有所托化为行动，正式运营社区日间照料中心，从心理咨询、健康饮食以及健身娱乐等方面为老人提供全方位的服务。聚焦未成年人健康成长，开展“登云少年郎 网络在我家”活动，引导青少年正确利用网络。加大垃圾分类定时定点投放监管力度，提升社区居民垃圾分类意识。

机关党建动能强劲。经开区加强党建引领，成立12个行动支部，经发局(招商局)党支部聚焦最暖营商环境，打造“相心力”服务品牌，要求副科以上党员干部主动联系企业聆听企业声音，切实解决企业困难。行政审批局“审批加速度”行动支部开展行政审批“大综窗”“一件事”改革，实现申请材料缩减30%，承诺时间缩减50%;完成“惠企通”服务平台注册企业221家，完成率100%。安环局“安环卫士”行动支部累计整治违章小物流集中厂区9个，整治搬离违章小物流200余家。

非公党建焕发活力。指导中亿丰、君和博瑞和苏明装饰做好书记项目立项和党建品牌提升。在阳澄湖国际科创园及美特科技有限公司开展“我为青年办实事”活动，为“两新”党组织送上服务。优化“活力群团”项目，开展趣味运动会，联合群团组织，做好团建助企，输出团青服务。

志愿服务增添红色。常态化开展“亮灯行动·党员先锋作表率”志愿服务活动，党员志愿者采用分组及轮流坐班形式每周六开展实名志愿劳动。在垃圾分类、文明创建、安全生产、暖心帮扶方面开展志愿服务，各部门累计开展活动14次，参加人数达到550人次，为周六经开添加一笔浓重的红色。

党建提质，持续强化队伍建设

全员绩效考核引导方向。不折不扣推行全员绩效考核，树立“奖优罚劣”工作导向。鲜明释放“末位淘汰”工作信号，真正实现考核结果跟踪问效，1名正科级国企干部被淘汰，2名干部调整岗位，5名干部绩效奖减半。强化知事识人，从严把选人关，上半年，共提拔股级干部11名，晋升高级职员22名。

人事制度规范完善。发布经开区“1+N”系列制度文件，涵盖员额管理、招录任用、岗位薪酬等，形成以制度管人、以考核理事的理念，人员“入职”到“退休”全程有制可依、有规可守。

干部教育科学优化。一线工作人员、中层业务骨干、局(办)负责人比拼全覆盖。个性化定制干部成长培养套餐，举办两期“经开尖兵”年轻干部成长训练营，提升年轻干部理论素养和实践本领。开展“我的岗位我来说”业务PK赛，搭建“以赛促学、以学促用”的实践练兵场。打造“五学讲堂”干部教育品牌，开展业务讲座3期，累积培训干部300余人次。

责任编辑：倪洪亮