中国报道讯(张德兵 报道)9月28日,天臣国际医疗科技股份有限公司(以下简称“天臣医疗”)在上海证券交易所科创板发行上市,在不到1年时间里,苏州工业园区“企业上市金色苗圃工程”已经成功培育出7家上市企业。
2019年底,苏州工业园区启动“企业上市金色苗圃工程”,发布《关于实施企业上市苗圃工程的计划》,综合考虑企业估值、销售、研发、阶段性成果等多层次资本市场企业上市的关键指标,动态筛选和培育一批上市的“后备梯队”。值得关注的是,在“企业上市金色苗圃工程”中,被重视的不止是拟上市企业,还囊括了基础企业和重点企业,这一举措既拉长了企业上市的服务链,同时又做大了企业上市的总盘。
园区金融管理服务局局长朱晓焱说:“从公司初创到企业上市需要经历巨大的考验,在这个过程里也会遇到每个关键节点的里程碑。企业需要具备充分的上市规划方案,也需要多方位的支持。‘苗圃工程’打造了全生命周期的上市服务体系,帮助企业多维度地解决上市过程中遇到的难题。”
对于企业而言,成长中有各种坎需要迈,资金问题是其中的突出难题,“企业上市金色苗圃工程”的启动,为企业解决资金难题开辟了一个绿色通道,以“保姆式”服务,帮助企业对接发展资金。以已经上市的天臣医疗为例,苏州工业园区先后帮助天臣医疗获得科技项目类政策、知识产权类政策、科技人才类政策等相关政策性资助超4193.65万元,通过苏科贷、园科贷、扎根贷等金融产品,累计授信金额达5500万元。财政与金融的双重发力给天臣医疗的发展轰了一脚油门。
据介绍,目前已有10余家银行相继推出苗圃企业贷款和苗圃企业人才贷款,给予基础企业、重点企业最高2000万元的信用贷款,给予拟上市企业最高1亿元的信用贷款,给予管理层、骨干技术人员等30-300万元额度的信用贷款。设立规模10亿元的苗圃工程专项基金,鼓励园区创业投资引导基金参股子基金加大对苗圃企业的支持力度,鼓励创投企业投资苗圃基础企业,给企业带去“真金白银”的帮助。
培育企业上市是一项复杂的系统工作,资金只是其中一个环节,“企业上市金色苗圃工程”启动后,苏州工业园区以“时不我待”和“事不我待”的工作作风,打出了一套服务上市的组合拳。“苗圃赋能体系包括资本赋能、人才赋能、采购赋能、培训赋能、传播赋能、产业赋能、财法赋能、服务赋能八个方面,多维度为企业上市提供服务。”苏州工业园区企业发展服务中心主任杜丰说。
2020年7月,苏州工业园区推出“上市苗圃培训计划”,为苗圃企业打造多方共建的“综合创新服务体系”。从企业上市之路实际需求出发,通过科学全面的课程设计、多样灵活的课程形式,给企业带来全方位、立体化的上市辅导,助力苗圃企业茁壮成长。
7月,“上市苗圃培训计划”开学典礼顺利举办,苗圃领创营一期正式开营,共有28家企业代表参营。 8月,苗圃领创营二期开营,共有30家苗圃企业企业家参加培训。从一期到二期,参加苗圃领创营的企业多了,课程也在不断优化。领创营课程围绕企业上市前的准备、上市过程中的筹办、上市后的融资计划等重点关注的话题进行了针对性设计,这些为企业上市量身打造的精品课程,让参营企业受益匪浅,天臣医疗副总经理彭素芬点赞道:“培训邀请了很多专业领域的大咖导师,给我们带来了企业运营、财务管理、团队凝聚力等很多专业化的课程,并通过实操案例的分享和模拟给予了企业上市全方位的支持与引导,帮助企业在上市这条路上少走弯路。”
打造全生命周期的上市服务体系,苏州工业园区“企业上市金色苗圃工程”营造出了培育企业上市的“生态圈”。在“上市苗圃培训计划”中,诸如苗圃领创营这样的培训不胜枚举,还开设了苗圃线上商学院、苗圃高管营、拔尖团队训战营、董秘训练营等多个培训项目,组织了“创业午餐会”、“上市企业开放日”、“大咖公开课”、“顾问私董会”等学习活动,通过学习培训,为企业上市赋能。
责任编辑:倪洪亮
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