北京市顺义区国资委党委全心全意做好退休老干部工作

北京市顺义区国资委党委坚持党建引领，用心用情、深化服务，不断推动国资委系统老干部工作高质量发展。

重视促推进，做好服务保障工作。区国资委党委高度重视退休老干部工作，多次召开党委会与主任办公会议，严格执行《顺义区国资委在职领导联系离退休干部制度》，明确科室，指定人员定期与退休老干部联系沟通，及时了解需求，解决实际困难，做好服务保障工作。

离岗不离党，持续学习提升党性。结合主题教育，组织退休老干部参加多种形式的培训学习，丰富精神生活、持续提升党性修养。

退休不褪色，建言献策发挥余热。不定时组织老干部座谈会、邀请退休老干部参加机关会议，征求老干部对本单位工作的意见和建议，进一步激发老干部的积极性，鼓励他们为国资监管事业发展积极建言献策、发挥余热。

关心落实处，开展走访慰问活动。在重阳节和春节期间，国资委党委领导带队，开展走访慰问老干部活动，在切实落实好、服务好老干部退休生活的同时，进一步了解老干部基本情况、生活情况和困难诉求，及时解决办理。

荣退暖心房，热烈欢送退休干部。及时为退休干部举行荣誉退休欢送仪式，肯定成绩，送上祝福，及时表明国资委将用心做好老干部服务保障工作，当好退休同志的坚强后盾，让老干部积极愉快安心的面对退休生活。（北京市顺义区国资委 张捷）

责任编辑：倪洪亮