“1+2+3”，中交三航局一公司“团”聚青春力量

党旗所指就是团旗所向，中交三航局一公司党委以“1+2+3”工作模式，坚持党委领导1个核心思想，以激发党组织凝聚力和向心力及发挥青年生力军和后备军2个目标，从“思想引领、责任担当、活力动力”3个方向，通过思想上带、组织上带、作风上带，推动党建带团建工作开创新格局，打造青春生力军。

“双阵地”构筑思想引领新高地

灵活运用新媒体平台，落实主题教育常态化。在线上阵地，中交三航局一公司党委在微信公众号《榜样的力量》专栏定期推送先进典型事例，宣传榜样精神;打造“我的青春我的团”线上特色课堂，收集学习感悟并报道，营造追赶目标、奋勇争先的学习氛围。

“线上学习不受时间和地点约束，很方便。”蔡卓君说。短小精悍、生动有趣的微团课视频，显著提高了党员及青年团干部的参与积极性。

在线下阵地，各项目党支部不断落实“职工书屋”建设计划，提供丰富的红色教育资源，为员工工作之余的自习阅读提供了良好环境。此外，项目党支部还为党员团员寄送红色书籍，利用“三会一课”“每周一学”等载体定期组织交流学习，发挥党团组织促学督学作用。

从理论到实践，在党性教育基地沉浸式体验，让学习教育“活起来”。中交三航局一公司党委组织纪检干部参观杭州市富阳区廉政警示教育馆，贴满涉案人员忏悔书的展墙、优秀廉政事例形成鲜明对比，警醒着来访者，从此次身临其境的体验中强化反腐倡廉思想，促进广大干部“不忘初心、牢记使命”。

“中交蓝”彰显责任担当好榜样

担起社会责任，发扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神。中交三航局一公司团委组织“中交蓝马甲”青年志愿者，开展公益爱心集市、环保志愿服务、急救知识送一线、养老院慰问等活动，用点滴行为践行着社会责任。从关怀慰问到绿色出行，从施工现场到社区街道，各处都可看到“中交蓝”的活跃身影。

在中交集团“爱心港”志愿服务站——金色港湾老年公寓内，处处洋溢着温馨和谐的气氛。志愿者们各司其职，纷纷为老人表演节目，陪伴老人聊天，教老人用智能手机，共同剪窗花、折纸鹤，老年公寓内响起了此起彼伏的笑声。中交三航局一公司团委还联合当地社区、街道、村委开展“垃圾清理 美化环境”的志愿活动，青年志愿者们细致地搜寻，拣去绿化带上的每一张纸屑、每一个塑料袋，随后协助环卫工人对街道进行整体清扫。躬身力行，为居民营造整洁生活环境，彰显青春担当。

此外，“中交蓝”们还戴上袖章，挥舞旗帜，在路口引导交通有序运转，对于不遵守交通守则的行人，志愿者们同样果断指出错误并予以纠正。“有一次看到一个人匆匆忙忙的样子，将要闯红灯时，我急忙赶过去拦了下来。”志愿者刘宜如回忆当时的情景，仍心有余悸，“一阵风从我们身边呼啸而过，原来就在前方有一辆摩托车驶过。”有惊无险的经历给行人和自己上了一课。认真履行岗位职责，不断提高工作质量，“中交蓝”们用使命与真情树立了良好的公司形象。

党团共建激发人才活力

以党建带团建，以团建促党建，良性循环助力企业高质量发展。中交三航局一公司党委凭借“青年突击队”“党员先锋队”等载体开展“立功竞赛”“青苗助航”等活动，激发青年主力军和突击队作用，鼓励青年员工广泛涉猎项目建设、经营管理、技术创新等多领域工作，努力成为“一专多能”的“复合型人才”。

4月15日，中交三航局一公司第一届“逐梦新时代，运动展风采”职工运动会成功举办，来自不同项目部的运动员们在赛场上尽情释放运动激情。运动员们彼此默契地配合、精准地投篮，不断给观众带来视觉盛宴，引得场上场外一阵阵欢呼，将运动会气氛推向高潮。比赛集竞技性与趣味性于一体，经过本次运动会，团队凝聚力得到提高，青年们以更饱满的精神状态和更强的责任意识投入接下来的工作中。

此外，为加快人才梯队培养建设，8月18日，中交三航局一公司组织召开了2022年入职员工“导师带徒”活动评审工作会，持续发扬“传、帮、带”精神，推动“导师带徒”活动走深走实。进行现场展示的17名新员工，分享了个人的工作岗位情况、成长情况与未来发展规划，评审小组对参评人员的现场答辩情况进行打分。

青年兴则国家兴，青年强则国家强。通过“1+2+3”工作模式，中交三航局一公司不断拓宽党建带团建的工作阵地，教育和引导广大团员坚定正确的政治方向，立足岗位，勤奋学习，勇担企业高质量发展的使命，以青春之荣光，汇聚谱写三航事业新篇章的磅礴力量。（郑有芝）

责任编辑：倪洪亮